安全是我们的第一价值观

职业健康与安全

我们对职业健康和安全采取整体方法，制定了多项补充计划，针对工作场所和家庭、个人和家庭以及由员工和承包商组成的员工队伍。我们不允许对员工的福利做出任何妥协，将健康和安全作为规划和执行的一部分，并将其作为现场、办公室和董事会的优先事项。

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可持续发展报告

案例研究：每天执行安全

安全文化是关于安全的共同信念和看法，在 xk星空，安全远远超出了我们的工作场所，以确保我们的全体员工将安全视为日常生活中的最高价值。

当安全文化成为人们工作和生活的一种有纪律且根深蒂固的方法时，就会形成强大的安全文化。整个 2017 年，整个公司的团队都在想方设法促进 xk星空 的安全：

估价经理 Craig Fallows 希望鼓励员工在离开办公室后也将安全放在第一位。为了实现这一目标，他要求他的团队制定一份个人安全计划 (PSP)，并与 100% 参与的小组共享，该计划由三到六个安全目标组成。

• 法律副总裁戴夫·科伦伯格 (Dave Kohlenberg) 与他的团队开展了为期五周的冬季安全意识活动，以让人们认识到安全并不仅仅局限于现场；办公室员工也需要将安全放在第一位。对于那些不生活在北方气候的人，我们会分享检查烟雾探测器电池等提醒，以确保与整个群体相关。
  
  
• 加拿大天然气运营副总裁 Bryce Lord 还与 xk星空 的安全文化团队合作发起了一项为期数周的安全计划。该团队的领导者帮助开发了现场特定的安全资源，并在 10 月份每周推出。 “聚焦安全倡议”重点关注安全驾驶、诊断疲劳和分心等多项关键现场活动，不仅鼓励个人遵守安全行为和惯例，还促使员工互相留意。
  
  
• 对安全的追求是xk星空非常重视的事情，我们将继续将其放在首位，努力实现零安全事故的目标。这有助于我们更好地保护我们的员工、承包商和公众，因为我们提供北美人每天使用的能源。

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